|
最新判例: 年休假工资属劳动报酬的特殊时效, 但两年内单位举证, 两年前员工举证! 劳动法研究 · 公众号 · · 1 月前 · 访问文章快照 |
|
办案15年,我总结了一套庭审胜诉秘诀!4大环节,16个关键!(建议收藏) 劳动法研究 · 公众号 · · 1 月前 · 访问文章快照 |
|
吉林一公司通知“员工带苹果手机就开除”?负责人回应 劳动法研究 · 公众号 · · 1 月前 · 访问文章快照 |
|
婚假新规:共13天,结婚一年内休,可一次性或分段休,不含休息日(2024.9.27施行) 劳动法研究 · 公众号 · · 1 月前 · 访问文章快照 |
|
2024.9.27施行!最高法明确员工/劳务派遣/外包侵权行为单位的赔偿责任 劳动法研究 · 公众号 · · 1 月前 · 访问文章快照 |
|
法律人,我劝你尽早读个华政法商管理硕士!免试入学,2024最后一期! 劳动法研究 · 公众号 · · 1 月前 · 访问文章快照 |
|
离职前12个月都在休病假,经济补偿基数怎么确定?(高院再审) 劳动法研究 · 公众号 · · 1 月前 · 访问文章快照 |
|
太全了!30+常见法律文书写作技巧,都在这了!(必须收藏) 劳动法研究 · 公众号 · · 1 月前 · 访问文章快照 |
|
女员工坚决不同意50岁退休,官司一直打到高院,大获全胜! 劳动法研究 · 公众号 · · 1 月前 · 访问文章快照 |
|
五年前赌博,单位解除,法院判决解除合法,原因是…… 劳动法研究 · 公众号 · · 1 月前 · 访问文章快照 |
|
狠!公司不开离职证明,法院判赔员工8个月工资15万(附离职证明模板) 劳动法研究 · 公众号 · · 1 月前 · 访问文章快照 |
|
女律师要求50岁退休,高院:满55才行,驳回! 劳动法研究 · 公众号 · · 2 月前 · 访问文章快照 |
|
用人单位调岗调薪处理不当有哪些法律后果? 劳动法研究 · 公众号 · · 2 月前 · 访问文章快照 |