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《高效能人士的七个习惯》,No.6,思思,以终为始

石思思  · 简书  ·  · 2019-11-27 07:34

今天,我们开启第13期共读输出便签活动,这一期的书籍是《高效能人士的七个习惯》

拆页七

来自《第四章 以终为始》

P132

“以终为始”的定义

虽然习惯二适用于不同的环境和生活层面,但最基本的应用,还是应该 从现在开始,以你的人生目标作为衡量一切的标准,你的一言一行,一举一动,无论发生在何时,都必须遵循这一原则,即由个人最重视的期许或价值观来决定一切 。牢记自己的目标或者使命,就能确信日常的所作所为并非与之南辕北辙,并且每天都向着这个目标努力,不敢懈怠。

以终为始说明在 做任何事之前,都要先认清方向。 这样不但可以对目前处境了如指掌,而且不至于在追求目标的过程中误入歧途,白费工夫。毕竟人生旅途的岔路很多,一不小心就会走冤枉路。许多人拼命埋头苦干,到头来却发现追求成功的梯子搭错了墙,但是为时已晚,所以说忙碌的人未必出成果。

很多人功成名就之后,反而感到空虚,发现自己牺牲了许多更宝贵的东西上至达官显贵、富豪巨贾,下至平头百姓、凡夫俗子,无一不在追求更多的财富更大的势力或更高的声望,可是却常常被名利蒙蔽了良知,为成功付出昂贵的代价。所以明确真正的目标很重要,然后才好勇往直前,坚持到底,践行使命。

当我们了解生命中最重要的事情时,生活将会不同。头脑中要时刻牢记每天希望自己成为什么样的人,当务之急是什么。如果通往成功的梯子一直搭错墙,那每一次行动无疑加快了失败的步伐。我们也许会很忙,也会很有效率但是唯有心中牢记以终为始,才会成为高效能人士。

希望在盖棺定论时获得的评价,才是你心目中真正渴望的成功。这样看来,我们梦寐以求的名利、成就和财富可能根本就不是我们想要的。

若能先定目标,你的洞察力会大大改善。有这么一则小故事,葬礼上有人问死者的朋友:“他留下了多少遗产?”对方回答:“他什么也没带走。”

任何事物都需要两次创造

“以终为始”的一个原则基础是“任何事都是两次创造而成”。 我们做任何事都是先在头脑中构思,即智力上的或第一次的创造( Mental/ First Creation),然后付诸实践,即体力上的或第二次的创造( Physical/ Second Creation)。

以建筑为例,在拿起工具建造之前,必须先有详尽的设计图纸;而绘出设计图纸之前,须先在脑海中构思每一细节。有了设计图纸,然后有施工计划,这样按部就班,才能完成建筑。假使设计稍有缺失,弥补起来,可能就会事倍功半。设计蓝图代表愿景,整个建筑过程均以它为准绳,因此宁可事先追求尽香尽美,也不要亡羊补牢。

创办企业也是如此,要想成功,必须先明确目标,根据目标来确定企业的产品或服务,然后整合资金、研发、生产、营销、人事、厂房、设备等各方面的资源,朝既定目标奋力前行。“以终为始”往往是企业成功的关键,许多企业都败在第一次创造上一一事先缺乏明确目标,以致资金不足,规划不周或对市场的解读有误。

领导与管理:两次创造

习惯二“以终为始”的 另一个原则基础是自我领导, 但领导( Leadership)不同于管理( Management)。领导是第一次的创造,必须先于管理;管理是第二次的创造,具体会在习惯三中谈到。

领导与管理就好比思想与行为。管理关注基层,思考的是“怎样才能有效地把事情做好”:领导关注高层,思考的是“我想成就的是什么事业”。用彼得,德鲁克( Peter Drucker)和华伦·贝尼斯( Warren Bennis)的话来说就是:“ 管理是正确地做事,领导则是做正确的事 。”管理是有效地顺着成功的梯子往上爬,领导则判断这个梯子是否搭在了正确的墙上。

要理解两者间的这一区别并不难。想象一下,一群工人在丛林里清除矮灌木。他们是生产者,解决的是实际问题。管理者在他们后面拟定政策,引进技术,确定工作进度和补贴计划。领导者则爬上最高那棵树,巡视全貌,然后大声嚷道:“不是这块丛林!”

而忙碌的生产者和管理者会怎么回答呢?“别嚷啦,我们正干得起劲呢。”

很多个人、团队和企业都是这样埋头猛砍,却意识不到他们要砍的并非这片丛林。当今世界日新月异,更突出了有效领导的重要性,无论你身处在独立期还是互赖期。与路线图相比,我们更加迫切需要的是一个愿景或目的地以及指路的罗盘(一套原则或指导方针)。世事难料,没人可以预见未来,一切都要靠自己的判断,而内心的罗盘则能够使你判断正确。

「I,重述知识」 (可选)

简述以终为始的定义,以及两个原则。

“以终为始”的第一个原则,是“任何事都是两次创造而成”,即一次思想上的创造,一次行动上的创造。

第二个原则,是自我领导,即能够引导自己做正确的事情。

「A1,激活经验」 (必选)

回想昨天你描述的人生目标(愿景),结合你现在的言行,评估一下,符合度有多高,哪些让你感觉到满足、快乐有成就感,其中又有哪一条你看重的但却偏离的厉害。

是什么在吸引着你,让你发生了这样的偏离?结合以终为始的两个原则进行分析。

(如果你的人生目标(愿景)不够清晰,可以再梳理一下。)

人生愿景:我希望人们对我以及我的生活评价是,一位独立自由的女性,敢作敢为,努力向上。同事对我的评价是靠谱,执行力强,敢闯。

从内容上看,不够完善。

人生包含8个层面,因此将详细描述:

【职业发展】有自己的公司,经营得风生水起。——还没有开始行动。

【财务】经济独立,有自己的车子房子和存款。——仍然在进行中。

【朋友及重要他人】有10余位非常重要且亲密的好友,虽然不是一直陪伴在身边,但是一旦聚集,就非常欢乐。——基本上保持着。

【家庭】有一位很相爱的另一半,且能够经常与父母见面,父母身体健康。——还木有另一半呀,并且心理上由于某些原因,还不太愿意有另一半这个事情。

【健康】每天都有运动健身,身体很健康,没有什么大病。——基本上符合,且买有健康保险。

【个人成长】每天都坚持学习,且订有每年的学习目标,基本上都能够完成。——还是有偷懒的情况,还没有保持每天学习的状态;学习目标暂且来看,只能完成一部分。

【休闲娱乐】每年都能够去到自己想去的地方放松调整,周末的时候也能放松心情。——有时候过于投入工作,忘记休息。

【自我实现】达成了人生梦想。——太空泛。

「A2,规划运用」 (必选)

请思考在2019年的最后45天里,你如何运用以终为始的两个原则,帮助你完成年初设定的Flag,请写出你的计划。

目标之一:健康运动。

计划:11月27日-11月30日,每天晚上运动10分钟。包含1次健身房。

12月,每周去健身房2次,此外时间用于跑步或其他运动至少30分钟。




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