微信朋友圈里，经常有朋友发各种动态，除了打广告的以外，还有发心灵鸡汤的、更新旅游动态和美食的、有人生感悟标语、当然还有各种“凡尔赛式”的文字和图片，为什么会存在这样的现象？其实这都是和人的心理或者性格有关系的，这些人当中，有可能是不够成熟，也有可能是因为缺失类似的东西，所以才会发布相关内容博取关注。
这样因为缺失而提倡的例子举不胜数，无论是在历史生活中，还是在工作中。在历史上，文天祥算是一个绝对的忠臣，而且属于不接受反驳的标签，可以说是少年得志，并且立志为国为民，但是因为历任皇帝的不赏识以及宦官当道，一直得不到很好的实权，在与奸臣宦官的对垒中，还常常处于下风，在败于元军被俘后，元朝也颇为欣赏其才能，但是让其必须内心屈服才行，但是文天祥还是选择了坚持，并在路上写出了流传千古的诗词，即“人生自古谁无死，留取丹心照汗青”，为什么整个宋朝就出了一个文天祥这样的爱国忠臣？为什么要提“忠臣”？如果说绝大多数人都是爱国爱家的人，其实就不用特别标榜忠臣的说法了，其实也是当时的环境下缺失忠臣，所以才提倡，如果人人都像文天祥一样的爱国，反对腐败，那么就没有必要提倡忠臣的说法。
在工作也是如此，如果说最讨厌的领导者有哪些行为表现？其中有一条肯定是里外不一的人，比如一个领导自己经常在安排自己的亲戚或者朋友到关键的职位，为了控制和捞取个人利益，不断的口是心非，经常表扬和树立某个人是劳模的形象，这里的“劳模”就是免费劳动的模范，为什么要树立这个模范呢？因为其他人都不愿意这么光贡献不能获取公平公正的劳动收益，也就是其他人都不算“劳模”，特别是领导者自己，这里也是因为缺少了为大家贡献的劳模，所以才进行提倡。
越是显摆，越缺失；越提倡，越缺失；越标榜，越缺失。日常生活工作中，这样的事情很多，如果发现类似情况，就应该留心去分析原因并采取行动从源头进行治理，无论是别人还是对待自己，都应该如此。
