解除或终止合同，年休假怎么办？

点击蓝色字体☝关注武汉本地宝并设置星标，获取最新信息~宝子们，注意啦！带薪休假的快乐上过班的都知道那当咱们要解除劳动合同但是年假还没休可咋办呢？年休规定职工连续工作满1年以上的依法享受带薪年休假。职工累计工作，已满1年不满10年的，年休假5天。已满10年不满20年的，年休假10天。已满20年的，年休假15天。注意：国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。用人单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。小编推荐~扫描下方微信二维码关注【武汉本地宝】微信公众号扫码关注在微信聊天栏发送【工资】即可获取湖北工资有关最新消息~用人单位与职工解除或终止劳动合同时当年如何休年假？企业职工带薪年休假实施办法第十二条规定：用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，当年度未安排 ………………………………