领导给我的任务太难了，找领导反馈？

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通知： 代码随想录算法训练营 46期在本周三（9月11日）开营 ，目前可以报名，提前拉群做等开营。 程序员在职场上有一些沟通上的问题，不是程序可以解决的。 举个例子， 领导之前一直很赞赏你，晋升、涨薪都给你了。 有一天开会，领导给你分配一个开发任务，你感觉这个任务对你来说太难了，但在会议上你也不好意思直接拒绝领导。 你要怎么办？ 不找领导反馈，把这个任务硬抗下来？ 找领导反馈，说：任务太难了，我做不了，交给别人做？ 以下是 知识星球 里一位刚刚工作的录友提问，我从我的职场经验来聊一聊这么问题。 卡哥好，请教一个职场上的问题。 本人是去年入职的毕业生。因为过去一年产出相对比较多， 年中的时候绩效比较好，领导给提了一级 。 然后最近领导给派了一个比较难的活，但是因为给出了相对具体的方案，所以 ………………………………