持续引发热议！医务人员投诉三甲医院：压榨新人，月薪仅 1700，院领导月工资达几万！劳务派遣遭诟病，众多医护怨气满满

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你好呀，这里是科研职场说。 近日，南阳市中医院独山院区一名医务人员在南阳市长留言板上发布了一篇投诉文章，揭露医院内部存在的薪资分配不公问题。 这篇投诉引发了社会的广泛关注和讨论，医疗行业的薪资现状和用工制度再次成为热点话题。 医务人员的薪资困境 投诉文章详细描述了一线医务人员的薪资状况。据这位医务人员透露，作为新晋员工，他的月工资仅为1700元，加上几百元的绩效奖金，总收入不足2100元。 同一时间，高层管理人员的月收入却高达数万元。这种巨大的收入差距让普通员工感到极度不满。 此外，医院从未公开薪资和奖金的具体分配方式，这进一步加剧了医务人员的疑虑和不满。 社会各界的反应 此事曝光后，社会各界迅速展开了激烈的讨论。 一位广东医生表示，如果1700元是基本工资与绩效工资的总和，那么这份工 ………………………………