产假工资变了！11月1日起正式执行！

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产假工资新标准！一起来看看吧~ 01 产假工资有了新标准 2024年11月1日正式执行 《云南省女职工劳动保护特别规定》已经2024年9月3日第十四届云南省人民政府第39次常务会议审议通过，并于近期正式公布， 该《规定》自2024年11月1日起正式执行！ 该《规定》中有多条明确了女职工产假工资新标准： 一、女职工怀孕期间，用人单位应当为孕期女职工提供劳动保护 这包括不得安排其从事国家规定的孕期禁忌劳动，如在密闭空间、高压室作业或者潜水作业，伴有强烈振动的作业，或者需要频繁弯腰、攀高、下蹲的作业。 在女职工怀孕不满3个月和怀孕7个月以上的，不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当安排一定的休息时间； 当女职工有流产先兆或者习惯性流产史的，根据二级以上医疗机构的诊断证明，安排休息或者调整劳动岗位。 二、女职工产 ………………………………