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下班走路回家摔骨折算工伤吗?(高院再审)| 人力资源法律

人力资源法律  · 公众号  · 职场  · 2024-07-04 08:45
    

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案例编辑 | 人力资源法律小编 实务案例,仅供朋友圈分享。欢迎投稿实务文章,信箱:szlaw@qq.com 龙五是公交集团的司机,2019年6月8日19时左右,龙五下班签退后走路回家途中,因踩到不明物体 摔倒致左脚骨折。 2019年8月16日,公司向人社局提交工伤认定申请。 2019年9月18日,人社局经调查核实作出《不予认定工伤决定书》,认为龙五受伤不符合认定或视同工伤的情形,决定不予认定或视同工伤。 龙五不服,诉至法院, 龙五认为其在下班后步行回家途中受伤,步行是为响应国家倡导的绿色出行,且属于劳动者在工作时间前后因满足合理的生活需要而受伤 ,应当认定为工伤。 一审判决:龙五受伤情形不符合应当认定工伤或视同工伤的条件 一审法院认为,本案为劳动和社会保障行政确认纠纷。 《工伤保险条例》第十四条:“职工有下列情形之一的, ………………………………

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