某中字头央企人员大出清！

▼关注建筑管理，获取全国最新建筑政策来源：土木发哥、中铁五局、中国铁建、造价室等近日，又一家中字头央企工程局领导喊话，要求全局干部员工深刻认识当下建筑行业极其严峻的形势，为了“活下去”，要牢牢把握减员增效的改革方向。注：文件能体现单位的信息，均已隐藏，本文只对事件进行探讨，不针对任何企业。如有问题，与我们联系，我们将及时更正、删除，谢谢。一要严格控制员工总量。近两年要把员工总量(含正式员工、劳务派遣员工)压缩到20000人左右，远期要控制在15000-20000人之间。二要提高毕业生准入门槛。今后原则上只招聘985、211和“双一流”高校主专业毕业生，非主专业毕业生必须严格控制招聘比例并经公司党委常委会研究同意，要在确保质量的前提下保持招聘员额基本稳定，为未来队伍能力提升和人才结构优化留足 ………………………………