大三甲医生 2 千工作难保，合同不续转社工？学医高薪梦碎，张雪峰：收入分化太严重

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内蒙古放宽医生晋升副高条件，打破基层服务限制，同时国家改革继教学分获取方式，而患者评价用于职称评审存争议，为医疗行业带来新变革 。                 近年来，随着医疗行业进入一个微妙的转型期，医护人员待遇和面临的裁员风险成为引发社会广泛关注的问题。 在贵州一所知名的三甲医院内，一位内科医生坦言，医生的月薪仅在2000到3000元之间波动。 这种收入水平引发了人们对医疗行业收入不平等现象的反思，特别是在这样一个处于悬而未定收入环境中的从业者，该如何应对裁员的潜在风险？ 医院财务危机与人事 调整的矛盾 医院的财务状况令人堪忧，目前运营亏损已接近五千万元。院方向外界逐步释放出缩减人力配置的信号。 某些内部联系透露出，医院鼓励外聘医生转至社工岗位的做法，被质疑是变相裁员的一种手段。 此 ………………………………