关于美的、大疆强制下班的一些细节问题！

主要观点总结

本文回应了网友关于作者因讨论大疆和美的公司的工作时间安排而引发的关注。作者详细解释了关于大疆和美的下班时间规定的相关问题，指出自媒体在报道时需谨慎，避免误导读者。文章还提及了美的集团的分拆上市和方洪波总裁提出的简化工作方式的要求。

关键观点总结

关键观点1: 大疆公司的工作时间安排及法律解读。

作者指出大疆的工作时间并非坊间传言的早9晚9或早10晚9，而是具有弹性，每天标准工时为7.5小时，一周工作时长不超过40小时，不违反劳动法。但实际中，员工可能因需要补够工时而加班。

关键观点2: 美的公司的工作时间安排及解释。

作者解释美的公司的正常工时制度，并指出爆出的强制18:20下班事件的原因是一些员工磨蹭不走，部门HR催促大家回家。作者强调需要根据具体情况理解企业的工作时间安排。

关键观点3: 美的集团的业务分拆和内部变革。

作者提及美的集团的分拆上市和方洪波总裁提出的简化工作方式的要求，并指出各部门、分公司和子公司在执行时的差异。呼吁读者不要误解或造谣。

文章预览

今天一觉醒来，不少网友留言说笔者火了！ 站在我个人利益角度回应一下网友。 这种火其实对我来说屁用没有！阅读没几个、也没涨几个互联网行业的粉丝；而且一个自媒体被架在风口浪尖，这种火是迟早会惹祸的！当然，笔者说的惹祸不是因为笔者造了什么谣，而是现在的媒体真的很不专业！你们拿一个自媒体当信源？你们这是让我火，还是盼着我早“死”？ 废话不多说，笔者今天就网友提出的 这三个问题给大家详细解释一下。 1、大疆强制9点下班不违法？ 2、美的强制18：20下班？ 3、造谣，这是公关文！ 首先指出一下新浪科技的问题，笔者的文章是上周天写的，你转载是周一早上发文。这个政策在几个月前就开始提倡了，上周3月3日起，美的公司就有部门、分公司跟子公司开始执行了，而不是本周开始提倡。 一、关于大疆强制9点下班不违 ………………………………