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“我们为什么能胜利,就是因为我们团结,团结起来就是巨大力量,全世界没有一个15万人的公司,还像我们这么团结。” 6年前,任正非在华为内部会议上讲了这样一段话。当时华为有15万人,如今已近20万人。 所以,我们相信,无论怎么被打压,华为还能胜利! 从15万人到20万人,几乎每年增加1万人。面对竞争与技术封锁,华为却不断壮大。华为做对了什么? 一、通用准则和统一的价值观 “华为基本法”从追求、员工、技术、精神、利益、文化、社会责任七方面阐释华为价值观,已深刻影响了华为员工的思想与行为。正如任正非对“华为基本法”的期望:希望在二十年后,即使没有什么价值了,也必须能够规范指导华为人的工作,能够将企业成功的基本原则和要素系统化、规范化、制度化,将企业家智慧转化为企业智慧,并且不断传承下去。
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