研发类岗位职业现状分析，请“别轻易跳槽”！

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未来的人才需求方向在哪里呢？ 在人才方面，市场一直对其存有需求，可分为早期研发、临床开发、商业化和生产4个方向。 在早期研发部分 ，今年的人才需求量低于既往，人才失业率在10%-15%左右，求职时间在3-11个月不等。比较热门的方向，例如转化医学，在生物部分相关人才需求较多，但在药物化学等不是特别重要的方向和领域相对减少；这也与方向是否集中有关，例如近两年做肿瘤的人相对较少，但在新的RDC和小核酸药物这些新兴领域的需求就相对较多。 再来看各类企业的投入状况。Biotech在有资本时投入量较大，对早期研发具备一定需求，虽然每家公司的招聘量较少，但鉴于总体数量的庞大，对招聘存有较大影响。相信大家都听过“头部效应”一词，所谓头部效应就是往两头集中，一个是外企，一个是本土企业。由于早期研发周期较长， ………………………………