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近期在代理案件的过程中发现几起考勤违纪案件都涉及使用钉钉等手机软件打卡。违纪情况包括但不限于:他人代打卡、在公司附近距离打卡但未实际到岗、疑似使用虚拟定位软件伪造打卡记录等。笔者对于使用钉钉等手机软件打卡的方式一直不甚理解,为何用人单位要以手机软件打卡的方式代替传统的现场考勤打卡。现场考勤打卡在最初是使用打卡机考勤的方式,所谓打卡,是真的有一张卡片,每个员工一张,早晨上班在考勤机上拿着自己的卡片打一下并在卡片上留下一处痕迹,下班时候同样的动作打卡。之后,随着技术的进步,又出现了电子卡片的形式,员工用一张银行卡大小的卡片在单位门口的考勤设备上刷一下,留下出勤的电子数据记录。在指纹识别、人脸识别技术发展之后,员工可以不需要携带卡片,可以通过指纹、人脸识别在单位特
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