主要观点总结
文章介绍了即将于2024年12月13日在深圳举行的超级盛典——2024年度HRTech盛事。该活动是国内HR科技领域探索未来趋势的标志性盛会，将呈现多元化的内容和形式，汇聚行业精英共同探讨和展示最新的科技趋势和创新实践。文章还提到了HR科技领域的重大趋势和变化，包括人工智能和自动化在人力资源流程中的扩展等。
关键观点总结
关键观点1: 超级盛典是国内HR科技领域的标志性盛会
该活动将汇聚行业精英，呈现多元化的内容和形式，共同探讨和展示最新的科技趋势和创新实践。
关键观点2: HR科技正迎来前所未有的变革
随着数字化浪潮的推动，人力资源科技领域正在发生巨大的变化。
关键观点3: 超级盛典将讨论HR科技领域的重大趋势和变化
包括人工智能和自动化在人力资源流程中的扩展、对再培训的持续关注以及混合工作环境的正常化等。
关键观点4: 企业和HR必须为人力资源趋势的重大转变做好准备
随着2025年的临近，企业需要关注并适应这些变化，以应对未来的挑战。
关键观点5: 超级盛典提供多种机会
对于企业决策者和参会嘉宾来说，这是一次洞察未来科技趋势、体验最新HR科技产品和服务的绝佳机会。对于HR科技服务机构来说，这是一个展示自身实力、推广服务、吸引客户和市场机会的绝佳舞台。
文章预览
12月13日深圳超级盛典 2024年度最引人注目的HRTech盛事已备受行业瞩目，是 国内HR科技领域探索2025未来趋势的标志性盛会！ 在数字化浪潮的推动下，人力资源科技正迎来前所未有的变革。2024HRTechXPO未来论坛，作为国内HR科技领域的风向标，将呈现多元化的内容和丰富多样的形式，汇聚行业精英共同探讨和展示最新的科技趋势和创新实践。 HRTechXPO为中国顶尖HR科技思想交流提供了一个高质量的平台。这不仅是一场技术的盛宴，更是一次思想的碰撞，一个展示HR科技前沿成果的绝佳舞台。 预见2025，抢占先机 随着2025年的临近，企业及HR必须为人力资源趋势的重大转变做好准备。 主要变化包括人工智能和自动化在人力资源流程中的扩展、对再培训的持续关注以及混合工作环境的正常化。个性化的员工体验和福利计划变得至关重要，而多元化、公平和包容
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