纵目科技停缴员工社保，CEO唐锐：寻求被并购可能

主要观点总结

纵目科技公司面临欠薪问题，涉及700多名员工。CEO唐锐表示公司正在寻求业务并购和融资，以维持运营并解决员工社保问题。纵目科技在智能驾驶泊车领域有一定竞争力，但面临大客户订单丢失和技术升级挑战。公司尝试转向自动驾驶充电机器人业务，但资金压力大，且该业务与乘用车智驾技术有所不同。目前，员工对并购抱有希望，认为这是解决欠薪问题的唯一可能。

关键观点总结

关键观点1: 公司欠薪问题

涉及700多名员工，包括工程师、孕期女同事等。员工已经采取仲裁流程解决问题。

关键观点2: CEO唐锐的表态

表示公司正在寻求业务并购和融资，以维持运营。提出公司账户被封存，无法给员工交社保的解决方案是先离职后自己补缴纳。

关键观点3: 纵目科技的业务情况

在智能驾驶泊车领域有竞争力，但面临订单丢失和技术升级挑战。尝试转向自动驾驶充电机器人业务，但资金压力大且存在风险。

关键观点4: 公司的融资与大客户情况

纵目科技资本市场融资顺利，但大客户订单不稳定。目前面临巨头车企的竞争和技术进化速度的挑战。

关键观点5: 员工的看法与期望

员工对并购抱有希望，认为这是解决欠薪问题的唯一可能。同时，员工也关注公司的技术升级和未来发展前景。

文章预览

「700多名员工受到影响 」 文   |   李安琪  编辑  |  李勤 ‍ ‍ ‍ 1月26日下午4点，智能驾驶公司纵目科技CEO唐锐在全员会上发言10分钟后，就匆匆下线了。 唐锐没有给员工提问的机会。两天前，纵目科技员工告诉36氪汽车，他们发现公司的欠薪程度再次升级，员工连2024年12月的最低工资都拿不到了，社保与公积金也被断缴，涉及700多名员工。 ‍ 更早之前，去年10-11月，唐锐提出内部进入“低功耗模式”，全体员工仅能拿到最低工资，封顶1万元，缴纳公积金与社保，当月工资被延迟至次月25日发放。“现在什么都没了。” 纵目员工告诉36氪汽车，26日的全员会上，唐锐称，公司一直在与某家宁波上市公司对接业务并购事宜，但收购方还需要春节后1-2个月时间才能完成项目尽调与资产评估。“公司有意出售智驾泊车业务，但保留移动充电机器人业务 ………………………………