涉外卖员、快递员权益，新就业形态劳动争议专题指导性案例发布

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12月23日，最高人民法院首次发布新就业形态劳动争议专题指导性案例。近年来，随着平台经济快速发展，新就业形态在稳增长、稳就业等方面发挥了重要作用。根据中华全国总工会第九次全国职工队伍状况调查，目前新就业形态劳动者8400万人。近五年（2020-2024年），全国法院共受理新就业形态民事纠纷案件约42万件。 调研发现，实践中对于如何准确判断平台企业与劳动者之间是否存在劳动关系较难把握、争议较大。 是否存在劳动关系，对劳动者的权益有重大影响。存在劳动关系的，劳动者依法享有取得劳动报酬、享受社会保险和福利、获得经济补偿和赔偿金等一系列权利。 原劳动和社会保障部2005年《关于确立劳动关系有关事项的通知》明确了传统劳动关系的认定标准， 但在新就业形态领域，劳动用工模式在管理方式、工作时间、报酬支付等方 ………………………………