主要观点总结
本文围绕字节跳动的内部会议展开，介绍了该公司举办的2025年第一期All Hands全员会以及一些特定的会议类型。包括细节如梁汝波与管理研究院的对话以及字节的各种会议类型，如kick off meeting、保密会议、飞阅会、吐槽大会等。
关键观点总结
关键观点1: 字节CEO梁汝波在全员会上的表态和管理研究院的行动。
梁汝波在与工程师的交流中了解到工程师大部分时间用于处理协调工作而非核心工作，因此将这一问题转给管理研究院进行深入了解和解决。
关键观点2: 字节跳动的多种会议类型及其特点。
文章介绍了字节跳动的多种内部会议类型，包括kick off meeting、保密会议、飞阅会等，并详细描述了每种会议的特点和目的。
关键观点3: 字节跳动的全员会（ALL HANDS）的影响。
全员会是字节跳动的重大活动，每次举办都能让员工感到激动，甚至对期权的期望产生强烈的上涨预期。
文章预览
13日上午，字节跳动举办了2025年的第一期 All Hands 全员会。 字节 CEO 梁汝波、CFO 高准、人力资源负责人华巍、电商业务负责人康泽宇、AI 业务负责人朱文佳、TikTok CEO 周受资参与了此次All Hands 。 会上，有 这么一段细节。 梁汝波前几天和一名工程师交流时，得知对方 20% 时间在写代码，80% 的时间仍在处理协调工作，“我就把案例转给管理研究院了，（让他们）访谈、理解为什么会有这么多协调工作要做。” 汝波原话说的比较 “委婉” ，用“处理协调工作”掩盖了一项字节常年的诟病——那就是会多！ 那么，笔者的问题也就来了，你们知道字节的“会”有多少吗？ 今天，笔者就借这个话题给大家盘点一下字节的那些 “会”。 1、kick off meeting 不知道是哪个leader搬到国内来的。源自于足球术语，逐渐引入到商业中，引申为“开始做某事”。 字节
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