高温下的劳动者，这些权益别忽略！

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热 热 热 热 “秋老虎”来袭 在高温下辛勤工作的劳动者们 这些权益别忽略 一起来了解下—— 休息权利 用人单位应合理安排劳动者在高温天气下的户外工作时间，尽量 避开酷热时段作业，适当增加劳动者休息时间和轮换班次 。 ● 日最高气温达到 40℃以上 ，停止当日室外露天作业； ● 日最高气温达到 37℃以上 、 40℃以下 时 ，尽量缩短室外连续工作时间，室外露天作业时间累计不得超过6小时，且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业； ● 日最高气温达到 35℃以上 、 37℃以下 时，采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续工作时间，并不得安排劳动者加班。 防暑降温措施 用人单位应在高温天气户外工作场所或高温工作场所配备必要的防暑降温设备设施，为从事高温天气作业的劳动者 提供符合要求的 个人防护用品、防暑降温饮料、保 ………………………………