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有观点,有态度 这是生命科学产业观察公众号的第 1227-2 期文章 来源:循因缉药 先叠甲: 数据均来自Fierce Bio,基本是美国数据,部分数据可能存在统计疏漏,比如说根据裁员比例算的人数和根据人数去算了裁员比例,因此仅供参考。 裁员不代表不行了,不裁也不代表经营正常。 他同样,融到钱了也不代表牛,没融到也不代表不行。 叠甲完毕。 2024年全年的裁员事件见下表(2023年的会放到后面) , 根据统计,2024年被记录的裁员事件有188起,与2023年的187起(我算的190)几乎没有差异。 但是,我们可以看到一些值得思考的点。 这张表可以看到,记录到的裁员数量却有明显上升,增幅高达71%! 虽然不排除2024年被统计到的人数更多这种可能,仍然足够震撼。 这是第一个点:裁员人数大幅度增加。 而经过去重后,2024年发生裁员事件的公司数量要小
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