【渤钻·榜样】第一钻井公司70108钻井队

主要观点总结

中国石油渤海钻探第一钻井公司70108钻井队从南港9-37井搬迁至港3-24-9井，刷新了搬安纪录。该队以石油精神和铁人精神为内生动力，注重队伍建设、基础管理和挖潜增效，打造了品牌工程，通过精细管理实现安全生产，并获得多项荣誉。

关键观点总结

关键观点1: 钻井队搬迁刷新纪录

70108钻井队从南港9-37井搬迁至港3-24-9井，员工们有序工作，再次刷新了搬安纪录。

关键观点2: 打造品牌工程

该队采取“定方案、定目标、定措施、定责任、定时限”的工作法，向精细管理要质量、向精打细算要效益，打造深井专打“特种兵”，优化钻头选型，实现科学提速，并建立了成熟钻井系列技术。

关键观点3: 精细管理实现安全生产

该队扎实开展安全管理活动，推动安全管理持续稳定向好。实行“三优化、四紧凑、五到位”的管理模式，积极开展安全誓师和安全履职大讨论等活动，完善岗位责任清单，提高员工的安全意识。

关键观点4: 获得多项荣誉

该队先后荣获中石油“环保先进基层单位”、中石油“先进基层党组织”、中油技服“金牌队”等荣誉称号，并因其在安全管理、工程建设和精细化管理方面的卓越表现而获得了多项荣誉。

文章预览

春节将至，中国石油渤海钻探第一钻井公司70108钻井队从南港9-37井搬迁至港3-24-9井，员工们各司其职，工作有序，再次刷新了这个队搬安纪录。       石油精神，铁人精神， 是70108钻井队的内生动力，这个队组建于2007年6月，现有员工34人，从建队那天起，这种精神就融入到了员工的骨髓里，这个队强化队伍建设，强化基础管理，强化挖潜增效，打造了过硬的青年人才队伍，提升了现场管理水平，取得了优异的施工作业成绩。先后荣获 中石油“环保先进基层单位”、中石油“先进基层党组织”、中油技服“金牌队” 等荣誉称号。 1 精益求精打造品牌工程 这个队施工中采取“定方案、定目标、定措施、定责任、定时限” 五定工作法 ，向精细管理要质量、向精打细算要效益、向精心组织要速度，打造深井专打“特种兵”。 开钻前，提前做好邻井调 ………………………………