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前几天有位读者朋友跟我聊。 说他在一大厂工作接近5年，业绩也不错，本想着再熬几年就回老家发展。没想到，今年 公司 大幅裁员，很多项目组被连锅端。 上个月果然轮到他了，上午被叫去办公室谈话，签字，办手续，一气呵成，当天就得走。 本想着拿到赔偿走人也不错，冲着丰富的简历应该不难找工作。现实呢，今年坑位少之又少，自己和便宜有能力的优秀毕业生比，hr朋友直言自愿降薪公司都不一定要。 为什么呢？因为很多老员工都是一个经验重复做几年，说句不好听的，很多工作直接丢给AI都能完成。 确实，今年的 降薪裁员消息接连不断，房价暴跌 ，大家都在说今年市场太差了。 但很多人都忽视了一点， 一边裁员、降薪不断，一边企业又找高薪招人，甚至有 些岗位“价格炒到15万”。 这说明什么？ 说明一直有人在偷偷观望，入局红
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