民营医院如何实现永续经营？这4个矛盾点要看清！

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☝ 点击上方 蓝字 关注我们  →  右上角···  →  设为星标 ★ 来源：梅奥国际 在国家政策的不断激励下，不少人认为医疗行业属于“朝阳行业”。 但是真正将医院经营成功的人却只有20%。大多数的民营小医院，缺乏系统的经营模式，业绩惨淡。 真正成功的医院经营者懂得换位思考！在大义和大利之间懂得取舍，在困难的时候，迎难而上，最终医院获得了骄人的业绩。 医院经营的4大矛盾点 01 心理矛盾点 医院的业绩越是惨淡，经营者越是没有信心去经营好医院。他的心情也会越变越差，经常性发脾气。这样就越容易给医院员工更大的心理压力。 员工缺乏活力，就会导致他们的工作越来越不尽心，对医院患者的管理也越来越松散。 最后出现一些意外的医疗事故，对医院的声誉造成恶劣的影响。医院的经营状况也会遭受进一步的打击，最后经营 ………………………………