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2022年6月18日,绩效1群建立,当时就3个人。 在这中间我们试了很多种社群运营办法, 但是综合成本、效率和质量来看, 当前模式还是更适合多方提升。 在这两年的时光里, 探讨分享了运营价值, 各位老师也非常的有爱, 也是热爱的基因促使我们前行, 助力医院大运营事业是我们的根基, 未来我们将会持续运营,创造更多行业价值。 本期,我们将助力更多老师职业成长,进行6月社群促进活动。 加群预期收获 京兆运营 所有群同步分享: 1.分享 & 解读当天全国省市级医管政策【每周2期】 2.分享行业公益类医管直播资讯【每周】 3.分享业内公益类线下医管会议【不定期】 按群主题分享: 4.分享日常医管动态、知识 5.分享市面上医管事件、动态 6.分享行业资料文件【非智库资料】 7.分享部分医管书籍阅读,要点、质量评价等 了解业内核心绩效
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