2024，裁员根本停不下来

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K哥近期受不少客户朋友的邀请，走访了多家企业，有些是为他们做些业务咨询，有些是交流想法、分享心得，但无论是公开严肃的场合，还是私下放松的聊天，那些企业家朋友聊得最多的话题，都是降本增效。其实这非常好理解，目前环境下，各行各业都在加剧内卷，从开拓增量市场退缩到拼抢存量市场，竞争之惨烈堪称白热化。 因此，降本增效，成为各路企业家们，面对内卷、缓解内卷、赢得内卷而不得不采用的手段和杀招。也难怪大家都念兹在兹，三句话不离“降本增效”。那么，该如何正确有效的降本增效呢？K哥今天就聊聊我的几点个人思考： 01 降本，不要轻易裁员 提到降本增效，很多人都会条件反射式的率先想到“裁员”。但K哥却想劝老板们，要谨慎使用此招（即将面临资金链断裂风险的企业除外），尤其是一些创业型企业和中小企 ………………………………