体制内，新任主要领导安排不属于你的任务，不要解释，不要推托，干好就是了，千万不要犯“三个错误”。

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体制内，新任主要领导安排不属于你的任务，不要解释，不要推托，干好就是了，千万不要犯“三个错误”。 01 .立马推出去 很多人对于领导安排自己分外的活很是反感，往往第一反应就是推出去。 尤其有些人抱着不推出去就可能会给领导留下“好欺负”，以后会把更多的分外活安排给自己，于是不分青红皂白，立马推出去，死活不接。 这就严重犯了机械化主义错误。领导安排分外活，不接没错。可也要具体问题具体分析，要看是哪位领导。 如果是已经担任单位主要领导两三年，他的“心腹”团队已经固定，彼此都了解了，领导就是让你扛活，不会给你什么好处，这个时候自然要果断拒绝。因为你明白，无论你干得再好，在提拔的时候可能领导也不会首先支持你。 可如果单位新换了主要领导，他刚来还不熟悉单位情况，这个时候领导安排你分外 ………………………………