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人力资源社会保障部、中央组织部、财政部 三部门印发 《实施弹性退休制度暂行办法》 ，办法于2025年起施行。弹性退休怎么“弹”？如何办理？一组问答带你了解↓ ↓ ↓ ■ “退休年龄”变在哪儿？ 弹性退休制度的实施，让退休年龄从过去的刚性节点变成了一个弹性区间。 劳动者可以根据自身情况，选择区间里的年龄退休。 但是基准点就是“法定退休年龄”。 那么，什么是法定退休年龄？ 按照国家相关规定，过去男职工的法定退休年龄为60周岁，女职工的法定退休年龄为50周岁和55周岁。 《 关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定 》（ < < 从 2025年1月1日起 —— 男职工和原法定退休年龄55周岁的女职工 ，每4个月延迟1个月，分别逐步延迟至 63周岁和58周岁 ； 原法定退休年龄 50周岁的女职工 ，每2个月延迟1个月，逐步延迟至 55周岁 。 延迟
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