劳务派遣期间致人损害，由谁承担雇主责任？

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高法观点 梳理归纳最高法裁判尺度、倾向意见；选摘推荐大法官主流观点、权威著述。 导读：劳务派遣是劳务用工中的一种特殊形式，特殊之处在于其中存在三方主体，即劳务派遣单位、接受劳务派遣的用工单位和被派遣的工作人员。因此，在劳务派遣过程中发生工作人员对他人造成侵权的情况，其雇主责任的承担也与一般的用工关系有所不同。本期法信小编收集了相关裁判实例、专家观点及法律依据，为读者研究这一问题提供参考。 大法官观点 关于劳务派遣中的雇主责任问题 《侵权责任法》第34条第2款专门规定了劳务派遣中的雇主责任，即 在劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务 ………………………………