主要观点总结
文章主要描述了京东通过谐音梗定制了'发疯工牌'线下活动，在北京地铁六号线朝阳门站进行推广，引发路人打卡参与。文章还探讨了打工人对于工作情绪的需求，以及平板作为辅助工具带来的便利性和情绪价值。媒介选择是这次营销成功的关键因素之一，选择地铁站等场景与打工人沟通，同时与社交媒体平台的KOL合作，在年轻人中掀起了一波讨论。
关键观点总结
关键观点1: 京东为打工人定制'发疯工牌'活动
通过谐音梗结合姓氏，为打工人提供情绪价值，在地铁站进行推广，吸引大量路人参与。
关键观点2: 打工人对于工作情绪的需求
打工人希望在工位上也能松弛面对工作，‘i’‘e’自由切换，属于自己的时间和空间不被打扰。
关键观点3: 平板作为辅助工具的价值
平板虽然无法取代电脑，但其方便性和相对松弛的使用体验，以及在工作环境和工作情绪间的平衡，使其成为上班族不可或缺的工具。
关键观点4: 媒介选择的重要性
选择契合场景的媒介是这次营销成功的关键因素之一，如选择地铁站等打工人日常接触的场景进行推广，以及与社交媒体平台的KOL合作，扩大影响力。
文章预览
「贾」方说得对：虐我千百遍，带你如初恋 「陈」不住气：横扫报表，做回自己 「林」时抱佛脚：明天要交，今晚通宵 「崔」什么催：十分钟一创意，半小时一方案 「Momo」无闻：职场小透明，开工就摸鱼 …… 北京地铁六号线朝阳门站，一个每天随机掉落10吨「班味儿」、收纳来往人群起落情绪的换乘地铁站，终于来为打工人提供情绪价值了。 京东用姓氏谐音梗，为打工人特别定制了一组“发疯工牌”，线下活动落地地铁站后，吸引了大批路人打卡参与。 打工人在日复一日的work-life balance命题里靠近班味儿、远离班味儿，真正的平衡却很难实现。我们前面提到，这是一种打工人皆共鸣的社会情绪，京东这次传播活动没有直接征用这层情绪，而是叠加了与推广品类强关联的新洞察。 以平板的角色展开联想——绝大多数工作，平板都无法取代电脑
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