主要观点总结
文章主要介绍了职业年金的概念、缴费方式、领取条件及发放时间等相关信息。
关键观点总结
关键观点1: 职业年金定义
职业年金是机关事业单位及其工作人员在参加基本养老保险的基础上，建立的补充养老保险制度。
关键观点2: 缴费方式
职业年金所需费用由单位和工作人员个人共同承担，单位缴纳比例为本单位工资总额的8%，个人缴费比例为本人缴费工资的4%，由单位代扣。
关键观点3: 领取条件
符合下列条件之一的可以领取职业年金：达到国家规定的退休条件并依法办理退休手续、出国（境）定居、在职期间死亡等。未达到领取条件之一的，不得提前提取资金。
关键观点4: 发放时间
已参加机关事业单位养老保险的退休教师，符合待遇领取条件的，从单位为其办理申领养老保险待遇手续的次月起发放基本养老金，职业年金原则上与基本养老金同步发放。
文章预览
职业年金 是指 机关事业单位及其工作人员 在参加机关事业单位基本养老保险的基础上，建立的 补充养老保险制度 。 如何缴费？ 职业年金所需费用由 单位和工作人员个人共同承担 。 单位 缴纳职业年金费用的比例为本单位工资总额的 8% 个人 缴费比例为本人缴费工资的 4% ，由单位代扣 单位和个人缴费基数与机关事业单位工作人员基本养老保险缴费基数一致。 根据经济社会发展状况，国家适时调整单位和个人职业年金缴费的比例。 什么时候可以 领取职业年金？ 符合下列条件之一的可以领取职业年金： （一）工作人员在 达到国家规定的退休条件并依法办理退休手续后，由本人选择 按月领取 职业年金待遇的方式 。可一次性用于购买商业养老保险产品，依据保险契约领取待遇并享受相应的继承权；可选择按照本人退休时对
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