主要观点总结
本文主要讲述了稻盛和夫的经营哲学,包括将企业做大的过程中遇到的烦恼以及对企业经营的理解。他认为企业经营不能靠经营者单枪匹马,必须将员工团结起来共同努力。他强调以'作为人,何谓正确'为判断基准,并将这种思想贯穿于企业经营中。同时,他也提到了企业经营需要不断创新和努力。
关键观点总结
关键观点1: 企业经营不能靠经营者单枪匹马,必须与员工共同努力。
稻盛和夫在实践中领悟到,企业经营需要团队的努力,一个人能做的事很有限,需要与许多志同道合的人团结一致、脚踏实地、持续努力,才能成就伟大的事业。
关键观点2: 以'作为人,何谓正确'为判断基准。
稻盛和夫将'作为人是正确的还是不正确的、是善的还是恶的'作为经营的判断基准,并将这种伦理观作为处理京瓷经营问题的依据。
关键观点3: 企业经营需要不断创新和努力。
稻盛和夫认为,为了实现企业的长远发展,必须不断地进行改良和改善,不断地钻研创新,才能取得飞跃性的进步。
文章预览
每日听稻 实际上我也常有这样的烦恼:想把公司经营得更出色,但现在的工作、眼前遇到的问题,必须一件一件处理,每天重复平凡的工作,这样周而复始,公司能做大吗?但是,我在实践中领悟到企业经营不能靠经营者单枪匹马,必须与员工们共同努力。——稻盛和夫#盛和塾 本文字数:2849字 | 预计阅读:9分钟 音频播放结束后将自动循环播放,可重复收听 当你怀揣着将公司经营得更出色的宏大愿景,却往往被日常琐碎所羁绊。 当你每天面对着必须逐一处理的工作与接踵而至的问题,周而复始地重复着看似平凡的任务,不禁心中生疑:这般日复一日,公司究竟能否做大做强? 稻盛和夫先生也有同样的烦恼,然而就在不断实践的过程中,他逐渐领悟到一个关键要义—— 企业经营绝非经营者孤身奋战便能成就,唯有与员工齐心协力、携手共进,
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