千亿鑫元基金空降总经理，“三把火”烧向权益类产品？

主要观点总结

鑫元基金新任总经理于景亮加入公司，其任职南京银行多年并具备丰富经验。目前该公司固收类产品占比较高，权益类产品占比不足。新总经理上任后能否解决这一问题并拓展权益类产品成为市场关注的焦点。文章还提到了于景亮之前的经验和成就，以及鑫元基金的背景和发展情况。

关键观点总结

关键观点1: 新任总经理于景亮加入鑫元基金

于景亮此前在南京银行任职多年，具有丰富的投资经验。他的加入能否为公司带来新的发展机遇，解决固收与权益类产品发展不平衡的问题，是市场关注的焦点。

关键观点2: 鑫元基金固收类产品占比较高，权益类产品占比不足

目前鑫元基金的产品以固收类为主，权益类产品规模相对较小。随着市场环境的不断变化，如何拓展权益类产品，提高公司的市场竞争力，是鑫元基金面临的重要挑战。

关键观点3: 基金公司高管及基金经理的人才流动

不少鑫元基金的高管和基金经理曾在南京银行任职，他们为公司的业务发展做出了重要贡献。这种人才流动是否能为鑫元基金带来新的人才优势，也是市场关注的重点。

文章预览

作者 | 郑理 来源 | 独角金融 5月末鑫元基金总经理张丽洁离任，此后6个月的时间，一直由董事长龙艺代任总经理。如今，这家“银行系”公募机构迎来“新帅”。 11月29日，根据鑫元基金公告，控股股东南京银行资金运营中心副总于景亮担任公司总经理。 梳理鑫元基金旗下高管，来自南京银行（601009.SH）的人才不在少数，这些高管此前均在南京银行有过丰富的管理或投研经验。 成立11年，鑫元基金与“银行系”公募发展类似，固收类产品占比普遍高于权益类。 此番换“帅”，能否在政策与市场的双重加持下，发展固收类产品的同时，不失时机地拓展权益类产品呢 ？ 1 千亿公募迎新“帅” 于景亮加入鑫元基金后，公司的高管架构为：董事长龙艺、总经理于景亮，副总经理王辉、吴菊。 总经理是基金公司建设的核心人员，在日益激烈的市场环境中 ………………………………