邓康明：如何建立信任？“创始人”领导力实践要解决的核心问题

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作者 |  邓康明 来源|  领教工坊 ，管理智慧 咨询合作| 13699120588 图片来源于网络 01 领导力是必须要建立信任 1、打胜仗 领导力是必须要能够建立信任。信任的问题在领导力里面是核心的部分。 首先，建立信任是你必须能够打胜仗，即你说的判断、战略最后在结果上证明是对的，你的战略在竞争上是能够取胜的。 如果马云再能忽悠，他说的百分之七八十没实现也是没有用的。如果没有胜仗，这个团队需要相当长时间、或者根本不可能建立起信任。 第二，打胜仗所取得的胜利要逐渐摆脱不可复制性，也就是说你打胜仗不是偶然的，而是逐渐具备着延展性跟可复制性的。 这才会形成别人愿意信任你的基础。在早期不要贪大求洋，可以是小胜仗，但你也必须要能打一些大的胜仗。同时，要总结方法论。首先你必须要有认知，认知之后实践认知，然后 ………………………………