主要观点总结
本文介绍了美信科技2024年中干部述职暨经营研讨会议的相关内容。会议于2024年7月12日至13日举行,主要围绕年中干部述职、经营和运营情况检讨改善、目标内审报告及颁奖仪式、流程体系内审及颁奖、内控报告与经管内容分享等方面展开。会议还涵盖了胡董和董事长的行业故事分享、对当前美信发展趋势的见解以及未来的战略指引。本次会议展现了美信科技的企业文化,旨在促进企业发展,并为各部门提供交流平台。
关键观点总结
关键观点1: 会议时间和目的
会议于2024年7月12日至13日举行,旨在通过盘点上半年经营、运营状况,为年度目标达成做好铺垫。
关键观点2: 会议内容和活动
包括Q2季度目标内审报告及颁奖仪式、经营和运营述职报告、内控报告和经管内容分享等。
关键观点3: 领导人的指导和分享
董事胡联全和董事长张定珍分别进行了行业故事分享和对美信上半年的工作总结,为未来发展提供了战略指引。
关键观点4: 企业文化展现
会议展现了美信科技的企业文化,包括企业愿景、使命和价值观,旨在促进企业发展,并为各部门提供交流平台。
文章预览
美信科技2024年中干部述职暨经营研讨会议 时间:2024年7月12日~13日 “目标一致,同频共振,上下拉通,左右对齐” 随着2024年的日历翻过一半,我们迎来了公司一年一度的年中会议,本次会议为年中干部述职暨经营研讨会议,通过盘点上半年经营、运营状况,重点围绕检讨改善,报告评审决策支持,上下拉通目标,左右对齐任务,为年度目标达成做好铺垫 。 Q2季度目标内审报告及颁奖仪式 会议伊始,主持人 Apollo 宣布了会议的内容、流程、会议记录等事宜,目标委员会秘书Hye 作Q2季度目标内审报告,美信科技董事长张定珍为经营、运营获奖部门颁奖。 目标内审结果 ···· ···· ···· 经营第一名 销售管理部 经营第二名 通信事业部 运营第一名 供应链管理部 运营第二名 行政部 Q2流程体系内审及颁奖 流程体系COE Denia 作Q2流程内
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