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有一位读者跟我说： “费曼，我的提拔没有希望了，最近感到迷茫。 前段时间，因为我某项工作没干好，单位主要领导在集体会议上当众批评我两回。我的面子全部丢光。而且同事也纷纷疏离我，碰面也不打招呼。 我觉得提拔进步已经没戏了，努力也没有什么意义。 我过去曾经是部门里最努力的一位，直属领导也很认可。因为某项工作没干好，以前的努力付诸东流。 自己一手好牌打得稀烂。 接下来，我怎么做好？” 我想跟你说，你照常上班就够了，有活就干，没活儿就读读书。 前途这件事不用去想，被大领导批评这件事也不用去想。 体制内有这样的现象： 你越在乎某件事，这件事对你的影响就越大。 你认为大领导批评你，会给你造成影响。这只是你主观感受。 但客观来说，这件事对你的影响，很小。 几乎可以把它忘掉。 因为没有人在乎
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