权力与影响力：CEO如何成功接班

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董事会、现任CEO、继任CEO，如何确保权力成功交接。 选择下一任CEO是公司董事会面临的最为关键且充满风险的决策之一。失败的交接可能导致员工动荡、高管流失、公司声誉受损以及巨额市值损失。本文作者通过深入分析和案例研究，揭示了在高层领导交接过程中的权力动态、个人议程以及组织政治的复杂性，并告诉了我们平稳过渡和成功接班的方法。 本文选自《哈佛商业评论》中文版2024年8月刊 《权力与影响力：CEO如何成功接班》一文  在公司董事会做出的所有决定中，选择下一任CEO无疑是最关键的决定。失败的CEO交接，可能扰乱员工工作、致使高管跳槽、损害公司声誉、损失巨额市值，并毁掉离任CEO、董事会与指定接班人的职业生涯和任期遗产。 根据克劳迪奥·费尔南德斯-阿劳斯（Claudio Fernández- Aráoz）和同事们的研究，仅在标普综合1500指 ………………………………