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最近,网上出现了很多大厂员工晒裁员赔偿的,动辄十几万、几十万,这难道不是一种新型的“炫富 ” 方式?职场赛道上多了一种 起号 引流的方法。 下面这位网友,自称某大厂P7,工作5年,N+1赔偿32万多,末尾还透露他的存款加上这次赔偿突破300万。引得下方热闹的评论区中一片“”顶礼膜拜 ”,当然也有提出质疑的,只不过被“ 淹没 ”了 。 说实话,这些帖子看过后,我的内心既羡慕又焦虑。羡慕人家赔偿大礼包有30多万,焦虑自己在大厂工作十多年,存款只有60多万。除此之外,身边朋友(包括自己)裁员赔偿还真没有听过有突破30万的。 需要说明下,为什么赔偿很难突破30万。 这里面有两种情况,第一种情况:大厂员工所谓的高薪有很大一部分组成是股权,然后股权是不能算到年收入中的,特别是那些还没有行权的,更不可能算进去。如
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