人均年薪80万，上海游戏老板翻盘

主要观点总结

本文讲述了黄一孟带领心动公司从连亏三年到预期2024年进账50亿，市值增长超过400%，实现业绩逆袭的过程。包括推出多款爆款游戏、调整策略和团队架构、重视员工福利等措施。同时，也面临挑战如选择适合自身调性的赛道、管理好细分市场的精准营销、协调研运一体化中的内外部因素等。

关键观点总结

关键观点1: 游戏业绩逆袭

黄一孟带领心动公司推出多款爆款游戏，如《出发吧麦芬》、《铃兰之剑》和《心动小镇》，实现业绩逆袭。

关键观点2: 财散人聚的管理策略

黄一孟实行高薪资策略和宽松的管理环境，吸引大量开发人才，员工忠诚度颇高。

关键观点3: 研运一体化和TapTap平台的重要性

黄一孟注重研运一体化，通过手游玩家社区TapTap构建互动性强、内容优质的社区生态，与自研游戏相互借力。

关键观点4: 面临的挑战

心动公司在商业化进程中面临广告盈利模式过度依赖、口碑下降等问题。黄一孟通过改进游戏推荐算法、调整广告投放策略等措施进行应对。

文章预览

本文字数：2180｜预计3分钟读完 财散人聚，一扫颓势。 记者丨覃毅 编辑丨陈晓平 带着一支个性团队，黄一孟一扫连亏三年的颓势。 3月上旬，心动公司发布盈喜公告，预期2024年进账50个亿，同比增加将近5成， 净利高达8.6亿-9.4亿元，其上年亏损6500万元 。 创始人黄一孟带领的心动，在游戏圈以慷慨闻名，哪怕亏损年份，其人均薪资也到过80万。 过去一年，其以《心动小镇》等多个爆款，火速翻盘。 自2024年初以来，心动股价连续大涨，截至3月7日， 其收盘市值约190亿港元，14个月已超400% 。 黄一孟本人，非常富有理想化色彩，他成功地兑现了“高质量地活下去”的目标。 1 爆款迭出 于黄一孟而言，2024年可谓收获满满。 年内，他率队接连推出《出发吧麦芬》《铃兰之剑》及《心动小镇》三款自研游戏，获得可观流水。 三款作品在玩法和题材上各有 ………………………………