美团将为全职及稳定兼职骑手缴纳社保

主要观点总结

美团宣布将为全国范围内的全职及稳定兼职骑手缴纳社保，预计从2025年二季度开始实施。此举是继上线防疲劳机制、取消超时扣款之后，完善新就业群体社会保障的又一举措。美团已为新就业群体缴纳新型职业伤害保费，并计划进一步扩大覆盖范围。行业人士认为，为稳定就业者提供各类保障，符合劳动者的真实利益，也有利于行业的长期发展。

关键观点总结

关键观点1: 美团宣布为全职及稳定兼职骑手缴纳社保

这是一个重要的社会保障举措，旨在保障骑手的福利待遇，提高他们的生活质量。

关键观点2: 社保缴纳预计从2025年二季度开始实施

这意味着美团在这方面有长期规划，并且正在逐步推进这项福利措施的实施。

关键观点3: 美团已为新就业群体缴纳新型职业伤害保费

此前，美团已经采取了多项措施保障骑手的权益，包括上线防疲劳机制和取消超时扣款等。

关键观点4: 加强新就业群体的保障符合劳动者的真实利益

行业人士认为，为稳定就业者提供各类保障有助于形成相对稳定、专业的配送员群体，有利于促进行业的长期发展。

关键观点5: 美团将继续加大资源和资金投入，完善骑手福利待遇体系

这表明美团重视骑手的福利待遇，并愿意在这方面投入更多的资源和资金。

文章预览

2月19日16时30分港股收盘后，美团宣布，将为全国范围内的全职及稳定兼职骑手缴纳社保，预计2025年二季度开始实施。 美团官方消息显示，未来将为全职及稳定兼职骑手缴纳社保。此前，美团已经率先启动新就业形态人员职业伤害保障试点。 继上线防疲劳机制、取消超时扣款之后，这是美团近年来完善新就业群体社会保障的又一举措。公开信息显示，自2022年7月以来，美团率先为新就业群体缴纳了新型职业伤害保费，目前已出资14亿元为7个试点省市骑手缴纳职业伤害保障，未来将进一步覆盖到所有省市的所有骑手。 行业人士表示，随着外卖等行业稳定发展，目前，外卖骑手等新就业者中已经形成了相对清晰的“专业”和“兼职”的群体划分。不少骑手在积累了相关经验和技能后，已成为稳定从业者。为稳定就业者提供各类保障，不仅符合劳动者的 ………………………………