如何破解职场的阴招、损招、毒招、狠招、辣招

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来源：领导者管理笔记（ID: GoToLead） 导语 有人提醒你犯错，绝对是好事儿。打小报告的人，都是小蚂蚁，他们怎么做，对你来说一点都不重要。 1 闷声杀牲口 给你布置很多工作，是你的不是你的，都让你做。美其名曰重点培养，全面锻炼。但你做得多就错的多，然后择机拿错误批判你。 谁叫你当初不抗议任务多呢？所谓老牛也能被活累死，不怕你不叫苦，就怕你叫苦。 【破解】 能给你布置工作的人，说明就算不是你的上司，也是你的前辈。 这种情况下，就要问问自己： 1、哪里得罪了他不自知？ 2、是否跟他有利益冲突？ 如果得罪了，不管对错与否，都要诚心请罪。 职场本来就没有对错，只有强弱，人强你弱，认怂是必须的； 如果有利益冲突，还是人强你弱，要么找他的对头投诚，要么找跟他一样强的人撑腰。 另外多做多错的问题，不在于 ………………………………