高院：达到退休年龄未享受养老保险待遇不能反推出与单位构成劳动关系！| 人力资源法律

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案例编辑 | 人力资源法律小编 实务案例，仅供朋友圈分享。欢迎投稿实务文章，信箱：szlaw@qq.com 2017年6月24日，王三叔到莒县交通局处从事公路养护工作，入职时，王三叔已年满62周岁。 2017年9月7日19时许，王三叔在莒县路段处从事养护工作时与姜某驾驶的轿车相撞，造成王三叔当场死亡及车辆受损的交通事故。 交通局为王三叔投保团体意外伤害保险，王三叔死亡后中国人民人寿保险股份有限公司向王三叔家属理赔97904.19元。 王三叔家属就劳动关系确认申请仲裁， 要求仲裁委确认王三叔与单位之间属劳动关系。 2018年8月22日仲裁委作出不予受理通知书，以仲裁请求不属劳动人事争议受案范围为由不予受理。 王三叔家属不服，向法院提起诉讼。 一审判决：王三叔入职时已超过60周岁，不符合劳动者主体资格条件，不能建立劳动关系 一审法院认为， ………………………………