想离职但不敢怎么办？我去问了职业生涯咨询师的意见

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Sayings: 今天的文章，采访的是一位资深的 “职业生涯咨询师” 。 开启采访的动机很直接，我希望这位为 10000 个职场人做过咨询的女士告诉我： 我们要如何应对“工作之苦”？ 从身边的样本来看，打工人的痛苦已经走进了一条死胡同。 找不到工作，焦虑。 找到了工作，抑郁。 想辞职，还总有人劝你：再忍忍吧，现在工作可不好找。 懂，现在就业环境差，AI 又不断迭代，许多人的“坑位”被取代， 有个班上就不错了，别抱怨了。 但“工作不好找”并不能让人甘心咽下上班的痛苦。它已经融入了我们的血肉里，渗透进了我们日复一日的 8 小时，甚至 14 小时里。 从采访里，我获得了一些具体问题的应对方案，比如： 该不该辞掉一份让我窒息的工作？ 应对不确定性，考公是唯一的正解吗？ 在 AI 迭代的恐慌下，打工人如何增强自己的抗风险能力？ ………………………………