【邀请函】劳动法系列分享会丨延迟退休新规解读

主要观点总结

本文介绍了关于延迟退休政策的新动态，包括十四届全国人大常委会第十一次会议通过了相关决定，对此政策进行了重大调整。金杜律师事务所将举办系列分享会，对延迟退休新规进行解读，并探讨相关热点问题。活动将邀请劳动法律师为企业提供劳动用工指引，并回应社会公众的关注。

关键观点总结

关键观点1: 延迟退休政策正式出台

标志着自2013年规划以来的长期酝酿，经济和社会发展以及人口发展新常态的客观要求。

关键观点2: 金杜律师事务所将举办系列分享会

分享会将解读延迟退休新规，梳理主要变化，提示核心风险，探讨热点问题，为企业提供更切实的劳动用工指引。

关键观点3: 活动详情和报名信息

活动将在北京、上海、广州、深圳、苏州、南京和杭州等地举行。报名仅限企业嘉宾，每家企业1-2名代表。报名方式采用线下扫码报名。

文章预览

2024年9月13日，十四届全国人大常委会第十一次会议表决通过了《关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》，对法定退休年龄做出了重大调整，标志着自2013年就出现在国家规划中、历经长期酝酿的延迟退休政策终于“靴子落地”。 法定退休年龄对于用人单位和劳动者都有广泛而深远的影响，相关话题往往能激发社会各界普遍、长期的关注。延迟退休政策的正式出台，既是经济社会发展的客观要求，又是我国适应人口发展新常态的必然选择。 相关政策的新变化，要求企业对人力资源管理及时做出调整。为此，金杜律师事务所劳动法团队进行了专门研究，将在北京、上海、广州、深圳、苏州、南京、杭州等地举办“延迟退休新规解读”系列分享会，特邀多位劳动法律师，梳理主要变化、提示核心风险、探讨热点问题，运用丰富的经验和独到的视角， ………………………………