人在职场，不光拼硬本事，还要拼个人品牌力

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Q1结束，你的绩效表现被打了几分？ 职场上，总有人认为自己勤勤恳恳、工作认真，但总是得不到领导的赏识和提拔；或者，一个各方面都不如自己的同事，却得到了一个很好的工作机会……对比那些“爱表现”的员工，他们觉得肯定是输在了自己不会“来事”。比实际情况更糟糕的是，领导可能根本就不知道该员工的存在。 的确，有很大一部分人工作几年，却始终达不到自己的预期职位和待遇，有的还在继续坚持，有的安于现状，静默辞职。 工作能力是职场人的硬本事，固然很重要，在职场中同样需要建立个人品牌力，让领导、同事，甚至是客户认识你、记住你。 对于企业来说，员工的个人品牌也值得培养，因为 客户会因他们熟悉某一企业的员工而倾向性地选择该企业的产品或服务。 数字化时代，不少职场人在社交媒体平台来展示自己的工 ………………………………