主要观点总结
本文讲述了一个前互联网大厂产品经理，裸辞后成功上岸老家市直单位的经历。作者在鹅厂任职三年多，因持续焦虑和内卷，患上重度焦虑症，最终选择离开大厂考入体制内。上岸后，作者感受到了工作稳定、生活平衡的好处，焦虑和内耗感也减少了。文章还提到了大厂工作与体制内工作的差异以及作者的感慨。
关键观点总结
关键观点1: 裸辞大厂上岸市直单位
作者从互联网大厂产品经理裸辞，全职备考当年省考，最终成功上岸老家地级市直单位。
关键观点2: 工作压力和中年危机
作者在大厂工作时面临持续焦虑和内卷问题，经济压力、职场稳定性以及绩效压力等成为其考虑离开大厂的原因。
关键观点3: 体制内工作的优势
上岸后，作者感受到了工作稳定、生活平衡的好处，心理压力减少，单位内部人际关系良好。
关键观点4: 工作与生活的平衡
体制内工作与互联网大厂的工作时间对比明显，更有利于实现工作与生活的平衡。
关键观点5: 感慨与对比
作者对比了大厂和体制内的工作经历，对未来感到乐观，同时也怀念在大厂的岁月。
文章预览
鹅厂离职上岸老家市直Gwy。2024年薪71138.43元。少了12月份，不过影响不大，没有突破8万。 研究生毕业后通过校招进入鹅厂任职产品经理，一干就是三年多。眼看了自己的年龄快到30岁，做出一个决定，从鹅厂裸辞全职备考当年省考。也许是运气，也许是实力，自己一次就“上岸”老家地级市直单位。如今在体制内工作已经一年有余，虽然薪资不算高，但在老家也足够生活，毕竟吃住不花钱。自己所在的城市位于内陆不比沿海，经济没那么发达，再加上工龄较短，目前我 每月平均 到手6千多元。 我为什么离开年薪40多万、外表“光鲜亮丽”大厂？ 持续焦虑和内卷： 回想以前在前司工作的三年多痛苦是占大多数的。每一场冗长的会议，每一封考核的邮件，每一次低效的沟通，都在增加我的焦虑感。每天都感觉内心有块大石头压着，内心充满不安。但
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