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粉笔每日晨读笔记打卡(9月14日)|“非升即走”制度引争议 文中扫码免费进“晨读打卡”监督群 领粉笔会员
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公众号
· · 2024-09-15 07:30
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点击蓝字 关注我们,免费获取最新公考资料 全套资源领取方式 更多免费公考资料可扫码 扫码加入 【晨读打卡群】 每天八点 vx群更新当天粉笔晨读原文 并打卡 免费领取粉笔会员,添加下方二维码回复“会员" “非升即走”制度引争议 01 背景介绍 高校 “非升即走”制度指的是新聘任青年教师进校时以“预聘或准聘”形式签订劳动合同,在约定聘期内完成规定考核指标,若达不到考核要求就不再续聘。话题领域比较明确,属于民生范畴的教育和就业领域。 这一制度既涉及青年人才的就业与培养,也关系高校发展。因此,在涉及青年培养、人才就业、高校建设等主题的题目时,均可灵活化用文章相关内容。 针对非升即走现象,在具体分析时,可以从青年教师、高校、政府等主体进行解剖分析,也可以进一步挖掘相关的风气导向、政策保障等 ………………………………
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