德鲁克：用人所长，而不是改人所短

文章预览

有效的领导者， 对人的任命和提拔都是以能力为基础的， 用人不是为了克服人的弱点， 而是为了发挥人的长处。 变不是最重要的， 变化的趋势或趋势的变化是最重要的， 趋势的变化能让人发现看得见的未来。 效率是“以正确的方式做事”， 而效能则是“做正确的事”。 对企业而言， 不可缺少的是效能， 而非效率。 若成功需寄望于奇迹， 则问题不是奇迹出现的机会太小， 而是我们不能依赖奇迹。 近期热文： 图解最详细的项目研发全流程及各阶段核心问题表 找女项目经理做女朋友的18条好处【男生必看】 项目经理级研发人员绩效考核实例表V3.0 需求管理全过程流程图及各阶段核心关注点详解 年薪60w项目经理必备的复盘方法及模型【附每周复盘模板】 史上最详细的华为内部流程管理详解（附关键流程图下载） 工程项目管理必懂的12个流程图 ………………………………