主要观点总结
本文报道了竹内亮导演的纪录片《她和她的故事》中,格力电器董事长兼总裁董明珠对于个人感情状态及工作相关话题的回应。董明珠对于是否恋爱及是否需要老公的问题持否定态度,并表达了自己对于情感及工作的看法。此外,董明珠还就女性企业家面临的挑战、企业内部的公平问题以及管理员工的责任等话题发表了观点。最后报道了格力电器第十二届董事会的情况。
关键观点总结
关键观点1: 董明珠在纪录片中的情感状态回应
董明珠对于是否恋爱及是否需要老公的问题持否定态度,表达了自己对于情感及工作的看法。
关键观点2: 董明珠对于女性企业家的挑战的看法
董明珠认为女性企业家在事业与家庭之间面临挑战,但坚持追求公平是不可能的,肯定有很多人是在不公平待遇下生存的。
关键观点3: 董明珠关于管理员工的观点
董明珠强调领导应对员工的行为负责,并表明打工人只要对自己负责,但作为领导的责任更大。
关键观点4: 格力电器第十二届董事会的情况
格力电器第十二届董事会任期即将届满,在董明珠的主持下,公司举行了董事会并全票通过了董事候选人名单,董明珠再次当选。
文章预览
3月24日,据白鹿视频消息,竹内亮导演的纪录片《她和她的故事》里,格力电器董事长兼总裁董明珠回应了自己的近期感情状态。 面对“最近有没有谈恋爱”的问题,董明珠回答“这个问题很可笑”,并在被问到是否想过要找老公时反问,“为什么要找老公啊?”。董明珠还抛出了自己对于情感上“需要安慰”的看法,“安慰不能解决问题,解决问题才是最好的安慰”。 竹内亮问“那么大的公司老板应该需要安慰你的人吗?”董明珠则表示,“安慰不能解决问题,还是解决问题就是最好的安慰。” 另据读秒财经消息,竹内亮问起女企业家和男企业家不一样的点是什么,一旁有人表示女企业家太难了,又要把事业做好,又要把家庭照顾好,忽略家庭可能会背上骂名,董明珠则表示,“你追求绝对的公平是做不到的,肯定有很多人是在不公平待遇下
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