主要观点总结
本文介绍了攀枝花市在安全生产治本攻坚三年行动中的具体措施和成果,包括依托'三个机制'推动责任落实、紧盯'三类人员'推动培训全员覆盖、坚持'三层检查'推动隐患清零见底,以及做实'三个行动'推动整治走深见效。同时,文章还提到了2025年的进一步规划和措施。
关键观点总结
关键观点1: 依托'三个机制'推动责任落实
成立工商贸安全生产专业委员会,理顺运行机制,形成'联防联控'工作机制;建立并实施‘三级安全员’工作机制,动态排查安全隐患;构建风险自辨自控、隐患自查自治格局。
关键观点2: 紧盯'三类人员'推动培训全员覆盖
针对主要负责人、重点工艺管理人员、从业人员进行安全意识提升培训,确保全员参与安全教育和提升。
关键观点3: 坚持'三层检查'推动隐患清零见底
以企业自查为主,对照标准清单排查隐患;辅以专家帮扶指导,开展精准执法检查,真查真报真改事故隐患。
关键观点4: 做实'三个行动'推动整治走深见效
围绕重点工作内容开展集中整治、大排查大整治和百日攻坚行动,确保工贸安全监管工作取得实效。
关键观点5: 未来规划和措施
攀枝花市将聚焦全省工贸安全监管重点工作,结合实际,继续深化“四个三”举措,细化工作措施,以不懈努力确保工贸安全画卷更加绚丽多彩。
文章预览
2024年,攀枝花市以安全生产治本攻坚三年行动为主抓手,以金属冶炼企业固本提升为核心和切入点,以“四个三”举措为笔,持续推动工贸行业安全监管走深走实。 一、依托“三个机制”,推动责任落实到位 一是以专业委员会推动部门协同监管。成立工商贸安全生产专业委员会,理顺运行机制,形成“联防联控”工作机制和工作合力,先后开展风险会商研判48次、联合检查105次。二是以“三级安全员”推动责任落实“最后一米”。以攀钢、钢企等大企业为示范引领,建立并实施主要和分管负责人、安全管理机构和安全员、班组长和员工“三级安全员”工作机制,并在76家工贸企业推广实施,动态排查安全隐患5万余条,制止违规违章行为7800余起。三是以双重预防建设推动全员防范。由应急、经信牵头示范创建,商务、农业农村组织行业推进,各工
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