降薪裁员潮下，普通人如何度过35岁职场危机?

文章预览

中年被裁是不可避免的吗？   中国式的35岁，从来都是：上班太老，退休太早。   近年来，随着企业经济效益下滑，员工福利减少，“人效”更是成为了企业优化人员配置的指标。   作为30岁+的普通人，为了不成为公司优化的“首选”，每天加班到深夜，但KPI却像无底洞，永远填不满……   公司的期待越来越高，同事的竞争越来越卷，家里的房贷、孩子的学费、父母的医疗费……压得我们喘不过气。 有时候，真的不禁怀疑： 35岁的普通人，在职场中真的有路可退吗？   其实，我们还是有一条退路可走的。     ——找到一份不可替代的新兴职业，为自己留一条后路。 如果你恰巧喜欢看心理学相关的书籍、电影，想通过心理学助人助己，且想拥有一份稳定可持续发展的职业。 那么，心理咨询师，可能是你最理想的“终身职业”选择。 如同医生、 ………………………………